中信銀行貴陽分行分行2019年秋季社會招聘公告
 
 
     

  中信銀行貴陽分行分行成立于2009年,是中信銀行總行直屬一級分行,全轄共有14 家營業網點。分行依托中信集團強大的金融平臺優勢,銳意進取,開拓創新,各項業務快速發展。中信銀行注重人才發展戰略,秉承“德才兼備,適才適位”的人才理念,不斷致力于為員工發展營造和諧健康、積極向上的良好氛圍,攜手員工與企業同發展、共分享,助力員工實現人生目標。
根據業務發展需要,現向全國人才發出誠摯邀請,誠邀您加盟中信銀行貴陽分行,攜手共創美好未來!有關事項公告如下:
  一、招聘崗位
  1. 產品經理崗(分行零售銀行部)
  2. 公司客戶經理崗
  3. 零售客戶經理崗
  4. 理財經理崗
  5. 高柜柜員崗
  二、應聘時間
  即日起至2019年10月31日
  三、應聘條件
  (一)基本條件
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
  3.積極樂觀,身心健康,具有較強的學習創新能力和團隊合作意識;
  4.符合親屬回避的有關規定;
  (二)職位條件
  1.產品經理崗(分行零售銀行部)
  原則上不超過33周歲;應具有2年以上商業銀行相關工作經歷,1年及以上商業銀行零售業務從業經歷;具有較強的分析能力、表達能力和文字寫作能力,熟練使用Office等辦公軟件;熟悉國家經濟、金融方針政策,熟悉銀行各類零售金融產品相關業務,有較豐富的管理與營銷推廣經驗,有較好的風險防范意識;具備AFP 與CFP資格者優先。
  2.公司客戶經理崗
  原則上不超過33周歲;應具有2年以上商業銀行相關工作經歷,1年及以上商業銀行公司業務從業經歷;熟悉當地市場,具備較豐富的公司銀行業務營銷經驗,具備較強的市場拓展、人際溝通與協調能力,兼備良好的風險意識,擁有豐富客戶資源者優先。
  3.零售客戶經理崗
  原則上不超過33周歲;應具有2年以上商業銀行相關工作經歷,1年及以上商業銀行零售業務從業經歷;熟悉當地市場環境及零售業務產品及流程,熟悉片區市場開發,有較好的工作業績及風險識別能力,并具備良好的營銷推動、活動策劃能力,營銷主動意識強,有鍥而不舍的精神;有豐富客戶資源者優先。
  4.理財經理崗
  原則上不超過33周歲;應具有2年以上商業銀行相關工作經歷,1年及以上理財經理工作經歷;具有良好的協調溝通和語言表達能力;有較豐富的個人客戶開發和服務經驗,有較好的工作業績及風險防范意識,能較好地為客戶提供綜合化、專業化、個性化服務;有豐富客戶資源、具備AFP 與CFP資格者優先。
  5.高柜柜員崗
  原則上不超過30周歲;應具有1年以上商業銀行相關工作經歷;具有良好的風險意識、業務技能及專業素養,具備反假幣資格、銀行從業資格者優先。
  四、工作地點
  貴陽市、遵義市
  五、應聘方式
  (1)官方網站:登陸中信銀行招聘網站(https://job.citicbank.com)注冊用戶,選擇“社會招聘”查看分行招聘職位并投遞簡歷。(建議使用谷歌瀏覽器)
  (2)官方微信:關注“中信銀行招聘”微信公眾平臺,點擊“社會招聘”,查看分行招聘職位并投遞簡歷。

  六、其他事項
  (1)應聘人員一經正式錄用,在享有國家規定的各類社會保險的同時,本行將提供具有競爭優勢的薪酬福利待遇;
  (2)對于通過各招聘環節的應聘者,我行將通過郵件、短信或電話方式通知,請保持通訊暢通;
  (3)本行對應聘者信息予以保密,投遞資料恕不退還,招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用。
  (4)如遇相關問題,可郵件咨詢。郵箱:[email protected](不接收簡歷投遞) ,電話:0851-82599702

  歡迎加入中信銀行貴陽分行!

  附件:中信銀行貴陽分行社會招聘崗位列表

   
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