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人事行政主管

專業要求:人力資源管理;行政管理;文秘;

學歷要求:本科

工作經驗:3-5 年

薪資待遇:7000--10000  月薪

招聘人數:1

招聘對象: 社會人才

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更新日期:2019-10-23

有效期:長期有效

年齡要求: 28-35

外語要求: 不限

提供食宿:面議

工作地點: 貴州-黔南布依族苗族自治州-龍里縣

1.協助完善公司人員招聘體系,根據公司人力資源需求,草擬公司年度招聘計劃;
2.負責實施招聘工作,包括:招聘需求統計、招聘文稿草擬、招聘工作的組織實施、接待引領新員工等工作;
3.負責招聘渠道開發、維護;
4.完善崗位說明書,確保其內容與實際工作相符;
5.協助部門經理建立公司人才庫和市場薪酬數據庫,及時匯報行業人力資源動態情況;
6.負責發放供職信,及時辦理錄用人員的招用手續,簽訂勞動合同,建立人事檔案;
7.根據公司工作需要,負責辦理公司人事的任命工作;
8.收集培訓需要調查、統計和分析,草擬公司年度培訓計劃、培訓預算;
9.按培訓計劃組織、實施培訓工作,協調內部講師、控制培訓預算,并做好會場布置、參訓人員組織、出勤管理等相關工作;
10.負責聯系外部培訓機構、控制培訓費用、篩選參訓人員等工作及培訓結束后的反饋交流,建立外部培訓檔案;
11.負責組織實施新員工、在職員工、轉崗員工的培訓、考評,建立內部培訓檔案;
12.負責培訓后的調查、分析、評估,建立培訓檔案,為培訓工作的開展提出改進意見;
13.建立并管理公司的培訓資源庫,在公司范圍內共享相關的課件、資料;
14.協助各部門實施績效考核工作,及時向部門經理匯報績效考核工作進展情況;
15.匯總、統計、歸檔績效考核數據,建立員工績效考核檔案,為績效工資核算提供資料及依據;
16.負責績效考核結果的發布及員工意見收集;
17.協助部門經理處理績效申訴事宜;
18.協助部門經理組織制定年度考核方案、年度先進評選方案,并實施相關工作 ;
19、領導安排的其他工作。
任職條件:
學歷要求 大學本科以上學歷
專業要求 人力資源管理、行政管理、經濟、中文或相關專業
知識要求 具備扎實的人力資源管理、行政管理理論知識、熟悉勞動法律法規
經驗要求 至少在房地產相關崗位3年以上工作經驗
基本技能 計 算 機 熟練使用辦公系統、辦公軟件;
寫 作 較好的公文寫作和文字表達能力
其它要求 較強溝通、協調、團隊協作能力、分析解決問題能力,熟悉人事、行政管理工作流程。
素質要求 理解并認同公司的企業文化
積極進取,責任心強,執行力強
有親和力、觀察力、溝通能力強,良好的團隊合作精神
較強抗壓能力

德杰集團·貴州龍溪杰尚置業有限公司

重慶德杰集團創立于20057月,擁有房地產開發一級資質,是一家以房地產開發為核心,以醫療衛生、生物制藥、建筑施工為側翼,輔以物業、園林、酒店、裝飾、商貿多元發展、優勢互補的大型民營企業。已連續5年蟬聯中國房地產百強企業稱號(2018年第74位),榮獲中國房地產地方項目品牌價值TOP10、住宅項目品牌價值TOP10等榮譽稱號。

 

德杰·龍里大健康智慧生態

德杰·龍里大健康智慧生態城是德杰集團繼陜西西安秦皇國際三甲醫院28萬M2)、德尚國際三甲醫院(21M2),山東日照大健康產業綜合體項目(約1.7萬畝)開發后,第四個立足貴州,布局全國及鏈接美國梅奧醫院優質醫療資源的綜合型國際醫療大健康產業項目。項目地處貴州省黔南州龍里縣,南城位于谷腳鎮、北城位于龍山鎮,總占地面積約2000畝,總建筑面積約200萬方,總投資約138億元項目將依托當地良好的生態環境,以醫療、養老、康復、生態宜居為主題開創發揚醫療養生文化,同時配套國際三甲醫院、國際學校、康復療養、康居大宅等基礎設施及公建服務,融入“產、學、研、休、游”五種功能,以及踐行醫藥生產+醫療+大數據+養老康居項目開發模式,跨界融合,以提升民營醫療、生態康養綜合服務,將其打造成為國內知名國際醫療康養示范基地。

項目南城和北城相距約8公里,南城占地面積1600畝,建設以醫療大數據展示,國際學校、國際高端康養、旅養、養老社區為主;北城占地面積約400畝,將建設國際三甲醫院(投資20億)、醫療大數據基地及康復療養區,將打造成為德杰集團3個民營三甲醫院及國內眾多地區遠程診療、社區居民健康大數據處理基地;梅奧—德杰高端醫療遠程診療中心;德杰互聯網醫院線下醫療處理及體驗中心。

項目將以優美的自然環境、產業化的國際醫療服務、超前的互聯網醫院運營模式,國際化的優質教育、城市化的基礎配套為全國亞健康、康復型人群及中老年人提供方便、快捷、智能化綜合醫療及康養服務,并融入到當地的旅游優勢資源,發展上下游產業,為多彩貴州、爽爽貴陽增添新的風景線,項目建成后,預計年產值達數80億元,每年地方稅收貢獻達8億元,將直接和間接提供數上萬個工作崗位,具有良好的社會及經濟效益。

 

 

 

 

 

 

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更新時間:2019-10-23

貴州宏宇房地產開發..

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:大專

工作經驗:5-20 年薪資待遇:4000--8000  月薪招聘人數: 1

公司性質:股份公司公司規模:1 - 49人所屬行業:房地產、物業管理

職位描述:

1.制定員工考核激勵制度
2.員工檔案管理
3.人員篩選及招聘 [詳情]

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更新時間:2019-10-23

都勻商管

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:大專

工作經驗:3-5 年薪資待遇:6000--8000  月薪招聘人數: 1

公司性質:私營企業公司規模:1000人以上所屬行業:房地產、物業管理

職位描述:

崗位職責:
 1、認真執行公司各項規章制度和工作程序,貫徹執行崗位責任制,服從上級領導和有關人員的監督檢查,保質保量按時完成工作任務。
 2、協助部門經理建立和優化人力資源管理制度和流程,并監督各部門實施與執行。 [詳情]

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更新時間:2019-10-23

源翼礦業集團

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:本科

工作經驗:3年以上薪資待遇:4800--6000  月薪招聘人數: 1

公司性質:私營企業公司規模:1000人以上所屬行業:

職位描述:

人事主管
崗位職責:
  1. 協助人力資源經理負責建立、建全公司人力資源管理系統,確保人力資源工作按照公司發展目標日趨科學化,規范化。 [詳情]

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更新時間:2019-10-23

貴州華富投資置業有..

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:大專

工作經驗:3-5 年薪資待遇:5000--10000  月薪招聘人數: 1

公司性質:私營企業公司規模:50 - 99人所屬行業:房地產、物業管理

職位描述:

1、負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序,經批準后組織實施,并根據公司的實際情況、發展戰略和經營計劃制定公司的人力資源計劃。
 
2、 制訂和實施人力資源部年度工作目標和工作計劃,按月做出預算及工作計劃。每年度根據公司的經營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制,對公司人員的檔案進行統一的管理。 [詳情]

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更新時間:2019-10-23

貴州麒龍房地產開發..

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:不限

工作經驗:不限薪資待遇:面議招聘人數: 1

公司性質:股份公司公司規模:1000人以上所屬行業:房地產、物業管理

職位描述:

一、行政后勤管理
1、 文書檔案:負責項目公司檔案管理;負責項目公司內部發文的起草或審核;負責公文、函件等外來文件收發、傳遞,執行公司信息保密制度;負責工作呈報表、合同簽批表、內部工作會簽單收發及存檔工作;負責公司人事、物資設備、賬務、合同、證照、車輛、榮譽、工程施工、廣告、收發文、會議紀要、開發等所有有關項目資料的收集與歸檔工作;
2、 證照管理:負責項目公司資質、證照管理,負責證照的年檢、報審等工作; [詳情]

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貴陽北大資源產業開..

工作地區: 黔南布依.. 學歷要求:不限

工作經驗:不限薪資待遇:面議招聘人數: 1

公司性質:國有企業公司規模:100 - 499人所屬行業:房地產、物業管理

職位描述:

35歲以下,人力資源管理專業,本科及以上學歷。5年以上人力資源管理相關工作經驗,至少2年以上房地產企業同職位工作經驗。有較強的計劃執行能力和組織能力,能為重大人事決策提供建議和信息支持,打造符合企業發展需求的管理模塊及人才體系,具有良好的團隊協作精神和溝通協調能力。 [詳情]

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